1 plaça de Diplomat universitari en Infermeria (DUI) a Centres de dia
Consorci Sociosanitari d'Igualada · Anoia
Com és el procés
Presenta la sol·licitud
A la seu electrònica del Consorci Sociosanitari d'Igualada, fins al 16 d'octubre. Normalment cal adjuntar-hi el justificant de la taxa i els documents que demanen les bases.
L'enllaç al tràmit no ens el donen: el diuen les bases, o el trobaràs al catàleg de tràmits de la seu electrònica.
Supera les proves
Les proves (quantes, de què i amb quina nota) les detallen les bases: llegeix-les ↗. Encara no les hem llegit.
Segueix les publicacions
Després de la inscripció es publiquen la llista d'admesos (amb uns dies per reclamar), la data i el lloc de cada prova i els resultats. Els veuràs al recorregut d'aquesta pàgina, i si la segueixes te'ls enviem per correu.
Segueix aquesta convocatòria
Et direm quan surti la llista d'admesos, la data de la prova, el tribunal o els resultats, i si canvia el termini. Com a màxim un correu al dia.
La convocatòria
- Places
- 1
- Grup de titulació
- A2
- Cos o escala
- — no consta
- Sistema de selecció
- Concurs o valoració de mèrits
- Tipus de personal
- Laboral
Requisits
- Titulació
- Grau o diplomatura en Infermeria
- Idioma
- Català nivell C1«Nivell C1 de català»
- Permís de conduir
- exigit, sense indicar la categoria«Permís de conduir i vehicle propi»
- Vehicle propi
- Sí«Permís de conduir i vehicle propi»
Els requisits s'han de complir el darrer dia de termini, no el dia que presentes la sol·licitud.
Quant es cobra
És una referència: el sou base i la destinació són iguals a tot arreu, però el complement específic d'aquesta plaça el fixa qui convoca (Consorci Sociosanitari d'Igualada). Net estimat per a una persona sola, sense fills, menor de 65 anys i funcionària de carrera: la retenció d'IRPF del Reglament (art. 80-86) i la cotització a la Seguretat Social del 2026. Amb fills la retenció baixa, i la declaració de la renda pot ajustar-ho. Què vol dir el grup i com es calcula.
Actualització
Dades revisades el 11 d’octubre del 2026.